系统角色划分：员工、部门经理与管理员三权分立

本企业人事考勤管理系统采用Java语言结合SSM（Spring+SpringMVC+MyBatis）框架开发，结构清晰，易于维护和扩展。
系统设计了三种用户角色：普通员工、部门经理和系统管理员，实现权限分级管理，确保数据安全与业务流程规范化。

员工端核心功能详解

员工登录后可使用多项自助服务功能。
首先通过输入账号密码完成身份验证进入系统，保障信息安全。

个人信息维护与账户安全管理

员工可在个人中心模块中修改登录密码及基本资料信息，如姓名、联系方式等，提升账户安全性与信息准确性。

查看企业组织架构信息

系统提供部门信息浏览功能，员工可随时查阅公司各部门的名称、负责人及相关介绍，增强对企业结构的认知。

在线打卡与考勤记录查询

支持员工每日在线打卡，自动记录上下班时间，并可按日期范围搜索考勤详情，实时查看考勤统计报表，便于自我管理。

签到管理与历史记录追溯

员工可通过系统进行日常签到操作，所有签到数据将被保存，支持按条件检索签到日志，方便核对出勤情况。

请假与进度跟踪

员工可在线提交请假，填写事由、类型及时间段，系统保留所有记录，用户可随时查询审批状态与历史请假信息。

工资明细查看与导出功能

员工可查看历次工资发放记录，包括基本工资、奖金、扣款等明细项，并支持将工资单导出为文件格式，便于存档或打印。

安全退出系统

为保护隐私，员工在使用完毕后可点击退出登录，彻底清除会话信息，防止他人访问账户。

部门经理功能概览

部门经理需注册并登录系统，拥有比普通员工更高的操作权限，能够对本部门人员及事务进行全面管理。

个人资料与密码更新

部门经理可在个人中心修改个人信息和登录密码，确保账户安全与信息同步。

员工信息全流程管理

具备对所属员工的信息进行增删改查操作权限，实现高效的团队成员管理。

部门信息配置与维护

可新增、查询、编辑或删除部门信息，动态调整组织架构以适应企业发展需求。

员工考勤数据管理与统计分析

部门经理可录入、查询、修改员工考勤记录，执行考勤统计，生成可视化报表，辅助绩效评估。

签到信息审核与管理

支持添加、查询员工签到记录，并对异常签到情况进行审核处理，确保考勤真实性。

请假审核流程

可查看下属员工提交的请假请求，并进行审批操作，支持通过或驳回，流程透明高效。

工资信息管理与审批导出

部门经理有权添加、修改、删除员工工资信息，完成初步审核后提交上级，并支持导出工资表用于对接。

管理员后台高级功能说明

管理员通过输入账号密码登录后台管理系统，掌握全系统最高权限，负责整体运维与全局配置。

管理员账户与安全设置

可在个人中心修改自身账户信息与密码，强化系统入口的安全防护。

全公司员工信息集中管控

管理员具备对公司所有员工信息的增删改查能力，统一人力数据库。

部门经理账号审核与管理

可新增、编辑、删除部门经理账户，并对其权限进行审核，确保管理层级合规运行。

部门信息全局管理

支持对所有部门信息进行维护操作，保持组织架构数据的一致性与完整性。

全面考勤机制

管理员可查看、修改、统计全体员工的考勤记录，必要时进行人工干预与数据修正。

签到记录监督与审核

具备查看、添加及审核员工签到信息的能力，保障考勤系统的公正性和准确性。

请假审批与流程

管理员可查看全部请假，并执行最终审核，确保请假制度有效执行。

工资体系管理与数据导出

支持对工资条目进行全方位操作，包括新增、修改、删除、审核，并可一键导出完整工资清单。

部门类型分类管理

管理员可定义和维护部门类型（如技术类、行政类等），实现更精细化的组织分类管理。

系统登出与安全退出

管理员完成操作后可选择退出系统，关闭当前会话，防止未访问。