基于java(ssm)企业人事考勤管理系统
系统分为员工和部门经理,管理员三个角色
员工 的主要功能有:
1.员工输入账户密码登陆系统
2.员工个人中心修改密码,和修改个人资料
3.员工可以查看企业的部门信息
4.员工在线打卡考勤,查询搜索考勤记录,查看考勤统计
5.员工在线签到,查看搜索签到记录
6.员工在线请假申请,查询搜索请假申请记录
7.员工查看工资发放记录,在线导出工资记录
8.退出登陆
部门经理的主要功能有:
1.部门经理注册和登陆系统
2.个人中心:部门经理修改个人资料和密码
3.员工管理:部门经理对公司的员工信息进行添加,查询,修改,删除
4.部门管理: 部门经理可以对部门信息进行添加,查询,修改,删除
5.员工考勤管理:部门经理对员工的考勤信息进行添加,查询,修改,统计,删除
6.签到管理:部门经理可以添加,查询,审核员工的签到信息
7.请假申请管理:部门经理查看员工的请假申请,对其进行请假审核
8.工资查询管理:部门经理对员工的工资进行添加,查询,修改,删除,审核,导出工资记录
9.退出登陆
管理员的主要功能有:
1.管理员输入账户登陆后台
2.个人中心:管理员修改密码和账户信息
3.员工管理:管理员对公司的员工信息进行添加,查询,修改,删除
4.部门经理管理:管理员对公司的部门经理信息进行添加,查询,修改,删除,审核
5.部门信息管理: 管理员对部门信息进行添加,查询,修改,删除
6.员工考勤管理:管理员对员工的考勤信息进行添加,查询,修改,统计,删除
7.签到管理:管理员可以添加,查询,审核员工的签到信息
8.请假申请管理:管理员查看员工的请假申请,对其进行请假审核
9.工资查询管理:管理员对员工的工资进行添加,查询,修改,删除,审核,导出工资记录
10.部门类型管理:管理员对部门的类型进行添加,修改,删除,查询
11.退出系统
发货方式
自动:在特色服务中标有自动发货的商品,拍下后,源码类 软件类 商品会在订单详情页显示来自卖家的商品下载链接,点卡类 商品会在订单详情直接显示卡号密码。
手动:未标有自动发货的的商品,付款后,商品卖家会收到平台的手机短信、邮件提醒,卖家会尽快为您发货,如卖家长时间未发货,买家也可通过订单上的QQ或电话主动联系卖家。
退款说明
1、源码类:商品详情(含标题)与实际源码不一致的(例:描述PHP实际为ASP、描述的功能实际缺少、功能不能正常使用等)!有演示站时,与实际源码不一致的(但描述中有"不保证完全一样、可能有少许偏差"类似显著公告的除外);
2、营销推广类:未达到卖家描述标准的;
3、点卡软件类:所售点卡软件无法使用的;
3、发货:手动发货商品,在卖家未发货前就申请了退款的;
4、服务:卖家不提供承诺的售后服务的;(双方提前有商定和描述中有显著声明的除外)
5、其他:如商品或服务有质量方面的硬性常规问题的。未符合详情及卖家承诺的。
注:符合上述任一情况的,均支持退款,但卖家予以积极解决问题则除外。交易中的商品,卖家无法修改描述!
注意事项
1、在付款前,双方在QQ上所商定的内容,也是纠纷评判依据(商定与商品描述冲突时,以商定为准);
2、源码商品,同时有网站演示与商品详情图片演示,且网站演示与商品详情图片演示不一致的,默认按商品详情图片演示作为纠纷评判依据(卖家有特别声明或有额外商定的除外);
3、点卡软件商品,默认按商品详情作为纠纷评判依据(特别声明或有商定除外);
4、营销推广商品,默认按商品详情作为纠纷评判依据(特别声明或有商定除外);
5、在有"正当退款原因和依据"的前提下,写有"一旦售出,概不支持退款"等类似的声明,视为无效声明;
6、虽然交易产生纠纷的几率很小,卖家也肯定会给买家最完善的服务!但请买卖双方尽量保留如聊天记录这样的重要信息,以防产生纠纷时便于送码网快速介入处理。
亿万码声明
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